得马上去！”

梁健从椅子里跳起来，往楼下跑去。

等到了总经理办公室，只见黄少华似往常一样批注文件。

他若无其事地抬头瞧了一眼匆匆来的梁健，手中笔没停，“公司里，有没听到什么？”

“嗯……”梁健用鼻音拖延，想了想后才道，“没有。”

黄少华叹了口气，停下手中的笔，然后指了指侧面沙发，道：“坐吧。”

梁健点头坐下。

他能看出来，黄总经理心里有事，而且还有话说。

对于上司想说的，梁健向来不会表现出太大的兴趣。

因为对上司的事太感兴趣是职场的大忌。

黄少华点了根烟，深深地吸了一口，才道，“今天，召开了华东区股东大会，已经决定对我的工作要进行调动了。”

他一开口，就让梁健措手不及，梁健急忙问道：“黄总马上要换地方了？”

“是的，我直说吧，我要去华东区总公司体育部任主管了。”

梁健愣了，从分公司的老总调动成总公司的边缘部门主管，这是明升暗降啊。

黄少华眼见梁健失了神，也不责怪，又递了根烟过去。

梁健立马接了点上，然后连抽了好几口，道：“黄总。不管怎么说，你都是我的上司。什么时候走？到时，我们肯定要好好为您践一下行。”

黄少华摆了摆手，“饯行的事再说吧。下了班，我就要去上面谈话了。我想对你说句话，我一直看好你，虽然我到上面工作，但我不会忘记跟过我的人。”

“谢谢黄总经理。”梁健原本以为黄少华会承诺带他到总公司，但只得到模糊的一句“我不会忘记跟过我的人”。

梁健的情绪不由一阵低落。

他很好地克制住了，没有明显的表露。

黄少华欣赏地点了点头。

他对刚才梁健的反映非常满意。

这种时候，没有反应不行，因为这代表上司在他心里是否有分量。

但反应大了也不行，因为这也是一个职员面对突发事件的心理素质体现。

而梁健在几秒钟的时间内，将失落的情绪调到了冷静的状态，并且还关心什么时候给上司践行，这就可以看出梁健这小伙子不容易，有潜力。

梁健脑子发胀地回到办公室，同办公室的曹颖早已经下班离开了。

他沉闷地坐了下……